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El protocolo familiar es un instrumento que regula las relaciones entre los miembros de la familia y la empresa. Este protocolo se obtiene mediante una radiografía de los integrantes de la familia y empresa, para dar respuesta a los problemas que puedan surgir en el futuro, con el propósito de evitarlos en la medida de lo posible.

La definición de Protocolo Familiar la encontramos en el artículo 2 del RD 171/2007, de 9 de febrero, por el que se regula la publicidad de los protocolos familiares:

. “Conjunto de pactos suscritos por los socios entre sí o con terceros con los que guardan vínculos familiares que afectan a una sociedad no cotizada, en la que tengan interés común en orden de lograr un modelo de comunicación y consenso en la toma de decisiones para regular las relaciones entre la familia, propiedad y empresa que afectan a la entidad”.

- Documento potestativo de naturaleza contractual (pactos), de base subjetiva familiar (socios o terceros con quienes guarden vínculos familiares) y causal (su finalidad reside en asegurar el buen gobierno de la empresa familiar).

- No existe definición de “familia”, por tanto las partes son libres de determinar su perímetro.

- Tampoco existe definición de “empresa familiar”, que puede ser diversa, abarcando grupos de empresas.

- Conexión entre el Protocolo y los estatutos y pactos parasociales firmados entre socios.

- El Protocolo Familiar tiene naturaleza contractual y despliega efectos exclusivamente entre las partes.

- Publicidad voluntaria del Protocolo en virtud real decreto 171/2007.

En un próxima entrada, analizaremos los pactos más frecuentes en un protocolo familiar.

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